A quelles entreprises s'adresse le portage salarial ?
• Entreprise basée en France
TPE, PME, Start-up, Entreprise, Associations ou collectivité de tous secteurs d’activité et de toutes tailles qui ont un besoin spécifique mais ne peuvent pas recruter ont la possibilité de recourir au portage salarial.
• Entreprise basée dans l’UE ou hors UE et sans établissement en France.
Nous assurons le portage et la gestion de vos ressources humaines . Pour votre entreprise, nous sommes un prestataire de services . Nous vous déchargeons de toutes les formalités liées à l’embauche et la gestion des aspects fiscaux et sociaux liés à ces personnels.
• Entreprise dans l’UE ou hors UE implantée à l’international
Vous souhaitez avoir recours à des professionnels de nationalité française ? Nous nous chargeons de l’embauche et la couverture sociale et fiscale des cadres français . En leur permettant de maintenir les avantages du statut de salarié français (Assurance maladie, prévoyance, retraite, assurance chômage, mutuelle, exonération d’impôt sur le revenu dans certains cas, …) , ils sont parfaitement sécurisés.
Vous pouvez recourir au le portage salarial dans les cas suivants :
- Exécution d’une mission ne relevant pas de l’activité normale et permanente de votre entreprise
- Exécution d’une mission ponctuelle nécessitant une expertise dont vous ne disposez pas
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